اگه بِیان قرعه کشی کننو به یه نفره از همه جا بیخبر، جایزه فیلدز ریاضیاتو بدن ما بهش افتخار نخواهیم کرد
پس جایزه و موفقیتها خودشون باعث محبوب شدن آدمها نیستن... اما یه نشانه و جلوهای هستن که اون فرد خودشو تونسته به مدار موفقیت برسونه
ما در حقیقت طیّ مسیر موفق شدن اون فرد رو داریم تحسین میکنیم... اینکه تونسته خودشو در سطح مدار بالاتری قرار بده...
ما آدمهای با سطح فرکانس و مدار بالاتر رو دوست داریم... و ثروت، سلامتی، زیبایی چهره، حرف عمیق و دانشی زدن، شاگرد اول بودن، قهرمان ورزشی و مانند اینها یه نشونه برای ماست که احتمالا اون فرد در سطح مداری بالایی قرار داره
ما مریم میرزاخانی و امثال اونو دوست داریم نه چون که اسطوره دست نیافتنیه... بلکه چون یه الگوی الهامبخشه برای ما... که ما هم با مدیریت ذهنیت، تمرکز و علاقهمون میتونیم مدارمونو بالا ببریم
پست مرتبط: روح بزرگ، گاندی، #سیمرغ_۸
اگه میخواهید کاملتر و منسجم در مورد "قوانین جهانی مدیریت" بدونین توصیه میکنم حتما جلسه هفتم و هشتم از "دوره مدیریت استراتژیک پیشرفته" رو تهیه کنید😊
بله، میخواهم جلسه هفتم دوره مدیریت استراتژیک رو داشته باشم... برای اطلاعات بیشتر اینجا کلیک کنید
بله، میخواهم جلسه هشتم دوره مدیریت استراتژیک رو داشته باشم... برای اطلاعات بیشتر اینجا کلیک کنید
دیدگاه خود را بنویسید